Далеко не всі шукачі знають, як влаштуватися на роботу. Вони то і справа стукають «не в ті двері», або «двері» обрані правильно, але стукають не так, як треба. Через це складається враження, що пошук роботи – це нездійсненне завдання. Насправді, це не так. Просто, є певні етапи, які треба пройти на шляху до заповітної мрії. Що це за кроки? З чого почати пошук роботи? Є рекомендації, які полегшують цей процес? Розглянемо основні прийоми і виверти.
1. Аналізувати свої знання та вміння.
Перш ніж влаштуватися на роботу, бажано зрозуміти свої сильні сторони і визначити цілі в житті. Коли завдання збігатимуться з можливостями, це і стане відправною точкою кар’єрного зростання. Якщо проаналізувати свої знання, досвід і навички, набагато простіше буде вибрати професію. Займаючись улюбленою справою, людина приносить більше користі собі і оточуючим.
Це не залежить від диплома. Освіта не завжди про щось говорить, оскільки деякі навчаються за рішенням інших, а не своїм власним. Тому індикатор справжнього покликання – прохання друзів і знайомих. До людини звертаються з тими дорученнями, які він добре виконує. Зі сторони видніше. Значить, якщо подумати, про що просять, то швидше вийде визначити свої корисні навички, постаратися перетворити їх в роботу.
2. Моніторити ринок праці.
Знання — сила. Це твердження справедливо у всіх випадках, включаючи спроби влаштуватися на роботу. Набагато простіше вибрати варіант зайнятості, якщо розташовувати необхідною для цього інформацією. Досить промоніторити рекрутингові сайти, почитати оголошення в газетах, подивитися тематичні відео в Інтернеті. Світ розвивається, і регулярно виникають нові спеціальності. Відстежувати зміни на ринку праці – це теж праця. Нагорода за нього – робоче місце. Можна прогулятися по місту, подивитися оголошення на вітринах магазинів і в інших призначених для цього місцях.
Важливість моніторингу ще й у тому, що вдасться знайти більш високооплачувану роботу. Якщо ж хапатися за першу-ліпшу пропозицію, то можна потім засмутитися, дізнавшись, що в іншому магазині на аналогічній посаді зарплата в півтора рази вище, а обсяг роботи обернено пропорційний. Пошуки роботи – завдання відповідальне, значить, підійти до його вирішення слід належно. Знайти свіжі вакансії можна на Jobsora.
3. Ходити на ярмарки вакансій.
Регулярно проводяться ярмарки вакансій – хороший спосіб особисто познайомитися з потенційним роботодавцем або керівником кадрової служби. У таких заходах беруть участь солідні фірми, які пропонують адекватні умови праці. Кожному, кого мучить думка «хочу влаштуватися на роботу», необхідно сходити на найближчу ярмарок вакансій.
Дізнатися про місце і час проведення можна в Інтернеті, або звернувшись в Центр зайнятості. Особливо це актуально для великих міст, оскільки в дрібних населених пунктах всі і так знають один одного.
Крім ярмарків вакансій, деякі фірми проводять дні відкритих дверей, запрошуючи потенційних шукачів ознайомитися з вакансіями та перспективами співпраці. Такі заходи допомагають зустрітися з роботодавцем і поглянути на специфіку роботи.
4. Займатися самоосвітою.
Цей спосіб не гарантує швидкого отримання роботи, зате допомагає знайти своє покликання. Світ настільки грандіозний і різноманітний, що про всі його можливості не розкажуть в школі або університеті. Зате можна дізнатися завдяки самоосвіті. У навчальний процес не впроваджують розвиток лідерських якостей, майстерність комунікації, створення власного бізнесу. Але це дуже важливо в реальному житті. Часом великих результатів добиваються не старанні учні чи студенти, а люди, які вміють налагоджувати зв’язки та організовувати роботу інших. Такі автори, як Брайан Трейсі, Наполеон Хілл, Дейл Карнегі, написали десятки книг на тему особистого і професійного зростання. В них міститься ключ до розуміння того, як влаштуватися на роботу і стати затребуваним фахівцем.
Для тих, кого стомлює читання, створено багато аудіокниг і відео, з яких можна почерпнути основні думки зазначених авторів або інших наставників. Враховуючи, що самоосвіта здатне кардинально змінити життя людини в кращу сторону, варто відмовитися від перегляду чергового серіалу на користь того, щоб отримати додаткові інструменти для досягнення успіху.
5. Зареєструватися в Центрі зайнятості.
Державні організації, незважаючи навіть на їх бюрократичність, все одно повинні виконувати свої обов’язки. І якщо немає інших варіантів, як влаштується на роботу, то чому б не звернутися до професіоналів. По-перше, центри зайнятості володіють великою базою роботодавців. По-друге, вони добре орієнтуються в тенденції місцевого ринку праці. По-третє, дають тимчасову можливість отримувати допомогу по безробіттю. Завдяки цим організаціям можна пройти перепідготовку, здобути нову освіту, або дізнатися варіанти самозайнятості. Крім офісу, центрів зайнятості є сайти, на які теж бажано регулярно заходити.
6. Створити резюме.
Якщо є бажання влаштуватися на серйозну роботу, то без резюме таке зробити неможливо. Складати цей документ слід з максимальною відповідальністю. Більшість роботодавців починають знайомство з претендентом завдяки його резюме. Якщо воно їх не зацікавить, до співбесіди справа не дійде.
Стандартне резюме включає такі розділи:
- Особисті дані (Ф. В. О., дата народження, адреса, телефон, електронна пошта);
- Інформація про посади (якщо у фірмі відкрито кілька вакансій);
- Освіта (включаючи тематичні курси, тренінги, майстер-класи);
- Досвід роботи (перелік попередніх місць зайнятості, із зазначенням своїх обов’язків і досягнень);
- Додаткові відомості (володіння офісною технікою, знання іноземних мов, водійські права тощо);
- Особисті якості (ввічливість, старанність, стресостійкість та інше);
- Рекомендації (контакти колишніх колег або керівництва, які можуть поручитися за якість роботи і порядність здобувача);
При складанні резюме бажано бути коротким. Причини звільнення з попередніх місць і очікуваний рівень зарплати можна обумовити під час співбесіди. Ще один елемент резюме – фотографія, але з нею треба бути обережним. Особливо це стосується дівчат. Тонна «штукатурки», голлівудська посмішка і «вогник» в очах, бувають доречними, але в більшості випадків роботодавця важливіше професійні навички. Тим більше, у багатьох фірмах кадровиками працюють жінки і вони дуже обачними при підборі персоналу. Їм потрібні працівниці, а не «хижачки офісних джунглів».
7. Більше дізнатися про майбутнього роботодавця.
Увагу приємно кожному. Роботодавець – не виняток. Одна справа, що до нього прийде людина, який усім видом покаже, що відправив ще сотні аналогічних резюме в усі місцеві фірми. Зовсім інше – якщо здобувач продемонструє щирий інтерес до його компанії. Такий підхід підвищує шанси влаштуватися на роботу. Знання історії фірми, її основних досягнень і, що найважливіше, можливостей для поліпшення підкупить навіть самого суворого начальника. Якщо прийти з вже готовими пропозиціями, то зросте ймовірність отримати посаду.
8. Підготуватися до співбесіди.
Ключовий етап будь-якого пошуку роботи – співбесіда. Значить, до нього слід ретельно підготуватися. Не буває двох можливостей справити перше враження. Бажано проаналізувати дрес-код і систему цінностей фірми. Такий підхід принесе користь у будь-якому разі, тим більше, якщо хочеться влаштуватися на роботу. Аналогічно слід готуватися до ділових переговорів, надання різних послуг і т. д. Варто зайти на сайт цікавить фірми і, якщо є розділ «Команда», вивчити їх корпоративний стиль. Якщо всі вдягнені «з голочки», то прийти на співбесіду в рваних джинсах і потертій куртці буде неправильно. Якщо ж колектив нагадує різнокольорових папуг, то їх відлякає надмірно педантичний вид здобувача. Краще врахувати ці нюанси заздалегідь.
9. Задіяти всі зв’язки і знайомства.
Хороший прийом, як влаштуватися на роботу – «прорідити» всі свої контакти і віддалених знайомих. Особливо актуальний цей варіант в маленьких містах, де особиста порука важливіше багатотомних резюме. Навіть у мегаполісах деякі роботодавці воліють брати співробітниками людей, яких знають особисто, або через спільних знайомих. Іноді вакансії не публікуються у відкритому доступі, і про них знають тільки самі наближені.
Якщо сповістити своє оточення, що потрібна робота, то велика ймовірність того, що варіант з’явиться як би сам собою. Не варто думати, що такий спосіб тільки для «волохатих лап». Справа в тому, що далеко не кожен мажор захоче працювати, тому іноді хороша робота по знайомству може попастися і простій людині. Головне, вірити в свої сили і «стукати в усі двері». Одна з них обов’язково відкриється.
10. Розвивати позитивне мислення.
Оптимізм помітно полегшує життя людини, при цьому, формуючи сприятливі події в його житті. Це однаково справедливо і в особистому житті, і в спробах влаштуватися на роботу. Принцип зворотного зв’язку справедливий завжди і скрізь. Якщо хтось впевнений у своїх силах, успіх до нього прийде. Збираючись на співбесіду, або відправляючи резюме по електронній пошті, слід налаштуватися на позитивний результат подій. Інакше немає сенсу і пробувати. Є розумна фраза «Робиш – не сумнівайся. Сумніваєшся – не роби». Аналогічно і в пошуку роботи. Якщо вибрав вакансію – відкинь всі сумніви і орієнтуйся на успіх. Це підвищує кредит довіри з боку потенційного роботодавця або кадровика. Якщо здобувач так впевнений у своїх силах, значить він дійсно гідний претендент.
З усіх прийомів, як влаштуватися на роботу, не можна вибрати один найбільш універсальний. Кожен з них доречний. Краще застосовувати їх комплексно, створюючи сумарний ефект. Ця задача не найлегша, але вирішити її важливо. Коли тимчасові труднощі будуть подолані, нагородою стане благополуччя і успіх.